Tecnologia, marketing e vendas têm mais oportunidades,
mas também há inscrições abertas para agronegócio e finanças.
Depois de dois anos de escassez de ofertas de
trabalho, esperança é a palavra da vez quando se trata da vida profissional.
Para 2023, os desejos dos brasileiros se dividem entre conseguir um emprego,
conquistar uma promoção ou mudar de empresa, com condições melhores, o que só é
possível porque a população desocupada está diminuindo e as vagas continuam a
ser criadas. Um levantamento das oportunidades anunciadas nesta última semana
de 2022 mostra que há em todo o país pelo menos 18 mil postos de trabalho vagos
e, portanto, não faltam chances para impulsionar a carreira desde o início do
novo ano. O maior número de ofertas de emprego está na área de T.I.
(tecnologia da informação), em companhias de diferentes segmentos da economia,
para diversos cargos e níveis de atuação. Quase 500 vagas são para
profissionais desse setor, mais de 60 só na Raízen, empresa que produz etanol e açúcar, gera energia renovável
e distribui combustíveis e tem mais de 730 vagas disponíveis em seu site de carreiras. Os locais de trabalhos estão espalhados em
diversas cidades de São Paulo (interior e capital), Mato Grosso do Sul, Goiás,
Mato Grosso, Minas Gerais, Bahia, Rio de Janeiro e Distrito Federal, além de
pontos nas regiões Norte e Nordeste. Alguns dos cargos em T.I. para
os quais as inscrições estão abertas são analista de cyber O.T. (operational
technology) sênior, profissional de cibersegurança, que vai ser responsável por
manter o ambiente digital da empresa protegido, e analista de sistemas, função
para a qual há posições de nível pleno e sênior, para atuação tanto em São
Paulo, em Piracicaba, quanto em sistema remoto, além de vaga para mulheres. Outra
companhia com diversas oportunidades para profissionais de tecnologia é a Cielo,
que atua na área de pagamentos eletrônicos e recebe inscrições para 25 vagas,
diretamente em sua página de recrutamento e seleção.
Podem se candidatar interessados em trabalhar, por exemplo,
como especialista SalesForce, de modo integrado com os times de
desenvolvimento de sistemas, infraestrutura, telecomunicações, segurança,
arquitetura e negócios, presencialmente em Barueri (SP) ou na modalidade remota. Também
há processos abertos na empresa para product owner, em data science ou em
produtos e negócios. No primeiro caso, os selecionados vão trabalhar em um time
multidisciplinar, com grandes projetos na superintendência de logística, para
atuar na squad de advanced analytics, com a utilização das metodologias ágeis
Scrum e Kanban. Para a segunda opção, o foco está em construir e evoluir
produtos digitais em ambiente colaborativo, com o objetivo de melhorar a
experiência dos clientes. Quem também está em busca de novos talentos é a Youse,
plataforma de seguros 100% digital, que tem seis oportunidades em tecnologia,
todas em São Paulo. Há vagas para especialista e desenvolvedor sênior de
sistemas Ruby on Rails, para especialista em ciência de dados/machine learning,
para coordenador em B.I. (business intelligence) e gerente de
métodos/agilidade, além de inscrições abertas para o banco de talentos. As
descrições das atividades, requisitos e benefícios estão no site
de empregos da Youse. Desenvolvedores de
softwares, analistas de sistemas, engenheiros e cientistas de dados e
profissionais de segurança da informação, além de trabalhadores da área de
tecnologia, têm outras opções de vagas, que podem ser consultadas diretamente
nos portais de carreiras das empresas Rethink, SoftExpert, RoutEasy, Progic, Base39, Pontomais, Motz, Convenia, ioasys, Incognia, Grão.Direto, Huggy, Cinnecta, HubLocal, Tangerino, 4all, BusUp, V4 Company, FortBrasil , Autoglass e InstaCarro. Marketing e mídias O setor de marketing, principalmente
em ambiente digital, também é uma área que está com alta demanda de
profissionais. No levantamento realizado na última semana do ano, pelo menos 30
vagas estão abertas para trabalhadores desse segmento. Um dos especialistas
procurados é o analista de marketing, nas modalidades geral, marketing de
performance ou trade marketing. As vagas estão abertas nas empresas .Grão Direto, Youse, Blue3, Autoglass e Âncora.
Consórcios. A Pontomais tem
vaga para o cargo de coordenador de marketing de perfomance.Na Grão Direto, RZD.Franchising, SoftExpert e Tangerino oportunidades
para designer gráfico. A RZD ainda tem vagas para conteudista e gestor de
tráfego, e, para essa última função, a V4 Company também
está com seleção aberta. A empresa Coaktion, de São
Caetano do Sul, na Grande São Paulo, aceita inscrições de profissionais para as
vagas de brand marketing manager e coordenador de geração de demanda, enquanto
a Youse procura por especialista em parcerias (hunter), e a Pontomais
busca um gerente de canais e parcerias. Para outros profissionais
de comunicação, a PinePR tem uma oportunidade para
executivo de atendimento em relações públicas e para estagiários em assessoria
de imprensa. As inscrições devem ser feitas pelo
email: vagas@pinepr.com. Vendas e vagas corporativas A área comercial é o
coração das empresas, por isso também não faltam vagas em vendas, que são
fundamentais para o sucesso dos negócios. Para cargos executivos, há
oportunidades na RoutEasy (para account executive), Lalamove (executivo de vendas, key account
executive e executivo de customer sucess), Incognia (executivo
de vendas sênior), SoftExpert (customer success manager), Coaktion (key account
manager), V4 Company (executivo de vendas — closer), Cielo (gerente
de relacionamento comercial pleno e sênior e gerente de negócios), Huggy (executivo de vendas — closer), InstaCarro (head
of sales), Adeste (executivo de contas internacionais
sênior), 4all (executivo
comercial B2B e key account) e Agência GRUV (executivo de vendas).
Representantes e líderes de vendas e de desenvolvimento de negócios
e promotores comerciais podem se inscrever nos portais de carreiras das
empresas RoutEasy, V4 Company, Coaktion, SoftExpert, Grão Direto,
Convenia, Pontomais, Lalamove, Cielo, Tangerino, Blue3, Âncora
Consórcios, Adeste, FortBrasil, Autoglass, ioasys e InstaCarro, já
citadas, e na Horus e na Mobills.
Para os setores financeiro, de cobrança, administrativo, produtos,
compliance e atendimento ao cliente, há vagas na Motz, Rethink,
Pontomais, Cielo, Lalamove, Grão Direto, Tangerino,
Blue3, Convenia, Âncora Consórcios, Coaktion, V4 Company e
InstaCarro. Quem não encontrou a vaga que procurava não precisa se preocupar. A Zamp, companhia
que administra as marcas Burger King e Popeyes, seleciona para cinco postos de
trabalho, e a eduK, plataforma voltada à geração de renda, divulga
14 mil oportunidades, em 37 empresas e marketplaces, em diversas regiões do
Brasil. Além disso, para a população fluminense, a Secretaria de Estado de
Trabalho e Renda do Rio de Janeiro tem 2.150 vagas de
emprego disponíveis no Sine (Sistema Nacional de Emprego) e no aplicativo Mais
Trabalho RJ. Concursos,
programas de trainee e de estágio Para os concurseiros de plantão, estão
abertas até 19 de janeiro as inscrições para o processo de seleção para cargos
de níveis médio e superior do MPSP (Ministério Público de São Paulo). As vagas
são para regionais da capital e Grande São Paulo, Araçatuba, Bauru,
Campinas, Franca, Piracicaba, Presidente Prudente, Ribeirão Preto, Santos, São
José do Rio Preto, Sorocaba, Taubaté e Vale do Ribeira. O concurso é para
formação de cadastro de reserva para a função de oficial de promotoria (nível
médio) e para o preenchimento de cinco vagas imediatas na regional da capital e
da Grande São Paulo para analista de promotoria (nas especialidades medicina,
assistência social e psicologia).Há uma vaga para assistente social, uma para
psicólogo, uma para médico psiquiatra, uma para médico do trabalho e uma para
médico clínico, mais formação de cadastro de reserva. A carga horária é de 20
horas semanais para médicos e 30 horas semanais para as funções de psicologia e
assistência social. A data prevista para realização da prova objetiva é 12 de
março. O edital e demais informações estão disponíveis na página de concursos do MPSP.Para
quem ainda está estudando, há oportunidades nos programas de estágio da Basf, que tem duração de até dois anos e do qual
podem participar alunos do ensino técnico e do superior. São mais de cem vagas,
para as áreas corporativa, química, de materiais, tecnologias de superfície,
nutrição e cuidados, soluções industriais e agricultura, em 11 localidades do
Brasil. Não há prazo para as inscrições, que são em fluxo contínuo. A
Volkswagen do Brasil também oferece cem vagas para seu Programa de Estágio 2023 (uma
parte destinada a públicos de diversidade), que está com inscrições abertas até
o dia 31 de janeiro, para as cidades de São Bernardo do Campo, São Carlos,
Taubaté e Vinhedo, em São Paulo, e São José dos Pinhais, no Paraná. A
empresa Tempest, especializada em cibersegurança, está com mais de 20 vagas
para a oitava edição de seu programa de estágio, voltado a
alunos das áreas de gestão financeira, ciências contábeis, ciências da
computação, engenharia da computação, sistemas da informação, análise e
desenvolvimento de sistemas, engenharia de software, administração e marketing,
com previsão de formatura após setembro de 2023. As inscrições vão até o
dia 2 de janeiro. Também há 30 oportunidades para jovens talentos do
ensino superior da região de Campinas na edição 2023 do programa de estágio CEO do futuro,
do Agibank. São aceitas inscrições até 15 de janeiro de estudantes de áreas
como economia, comunicação social, design/produção de vídeo, marketing,
direito, psicologia, administração, contabilidade, matemática, ciências da
computação e engenharia.( Fonte R 7 Noticias Brasil)
